OBJETIVO GENERAL:
Contribuir al desarrollo sustentable de la Provincia del Santa y de la región Ancash.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
· Mayor participación de líderes de la Provincia del Santa en procesos de desarrollo local.
· Líderes locales con conocimiento de Planeamiento Estratégico.
· La creación de un Banco de Proyectos.
RESUMEN
El proyecto “ESCUELA DE LIDERES PARA LA DEFENSA Y EL DESARROLLO DE LA PROVINCIA DEL SANTA” se realiza desde el año 2003 con el trabajo voluntario del Instituto de Promoción de la Mujer y la Familia Peruana (IMPROMUFAP) Madre Tierra “Pacha Mama”, a la cual se han sumado un grupo de varones, mujeres y jóvenes como promotores y monitores de grupo de esta Escuela, los mismos que reciben capacitación previa.
La “ESCUELA DE LIDERES PARA LA DEFENSA Y EL DESARROLLO DE LA PROVINCIA DEL SANTA” se llevará acabo con aporte de la Universidad Nacional del Santa, Universidad Los Ángeles de Chimbote, Universidad Privada San Pedro, Universidad Cesar Vallejo, “La Casa de la Mujer”, Sindicato Único de Trabajadores en la Educación SUTEP, la Asociación Juvenil para la Defensa y el Desarrollo de la Provincia del Santa y con el auspicio de la Unidad de Gestión Educativa de la Sub Región Pacífico.
La Escuela de Lideres contribuye a la formación de nuevos ciudadanos, con responsabilidad social, capaz de gestionar procesos políticos innovadores y alternativos que propongan soluciones a los problemas concretos de su comunidad y contribuyen de manera eficiente a la transformación que requiere nuestra localidad, región y país.
La Escuela tendrá carácter multidisciplinario, pluralista y diverso, guiándose estrictamente por los conocimientos científicos de nuestra realidad, con alto nivel académico donde expondrán los mejores catedráticos de nuestra región e invitados a nivel nacional e internacional.
Esta Escuela tiene un Plan de Estudios elaborado y enriquecido con las experiencias obtenidas en años anteriores, con los procesos de capacitación, con las voluntarias y voluntarios, con l@s participantes en los talleres. El temario viene siendo enriquecido cada año de acuerdo al requerimiento de l@s participantes, esta compuesto de un conjunto de módulos necesarios para lograr determinado grado de conocimiento en los temas y serán incrementados de acuerdo a las necesidades, cada tema esta formado por un modulo.
Para lograr una mayor cantidad de líderes que efectivamente estén participando en diferentes espacios democráticos es necesario el fortalecimiento de la Escuela. Para que se logre el efecto multiplicador en las instituciones y organizaciones de base, hay que sensibilizar y motivar a la comunidad frente al Presupuesto Participativo, preparar mas líderes para la participación ciudadana, la planificación estratégica, la gestión pública transparente y consolidar los espacios de participación como el Concejo de Coordinación Local y el Concejo de Coordinación Regional.
La Quinta Escuela de Líderes para la Defensa y el Desarrollo tendrá como correa de transmisión los siguientes ejes temáticos:
1. ÉTICA, VALORES E IDENTIDAD CULTURAL
2. ECOLOGÍA Y MEDIO AMBIENTE
3. DESARRROLLO LOCAL Y REGIONAL COMO MOTOR DE CAMBIO.
4. PLANIFICACIÓN ESTRATEGICA PARTICIPATIVA.
5. PROYECTOS SOCIALES Y PRODUCTIVOS
6. GOBERNABILIDAD DEMOCRÁTICA
